Questo sito usa cookie per fornirti un'esperienza migliore. Proseguendo la navigazione accetti l'utilizzo dei cookie da parte nostra OK

Italia-Canada programma scambi giovanili (visto vacanza lavoro)

 

Italia-Canada programma scambi giovanili (visto vacanza lavoro)

A seguito della firma nel 2006 del Memorandum di Intesa tra l’Italia e il Canada per il Programma di Scambi Giovanili, il programma Vacanze-Lavoro consente a un certo numero di giovani di ambedue i Paesi, assoggettato ai limiti stabiliti annualmente, di età compresa tra i 18 e i 35 anni, di trascorrere fino a dodici mesi nell’altro Paese con la facoltà di cercare un impiego temporaneo retribuito.
Per i giovani canadesi si tratta di un’opportunità significativa per sviluppare una conoscenza più approfondita della lingua, della cultura e dello stile di vita italiano. Il visto Vacanze-Lavoro (valido da 91 fino a 365 giorni) consente ai giovani canadesi di sfruttare fino a due opportunità di lavoro offerte in Italia per un periodo massimo consentito per ciascuna delle attività di novanta (90) giorni, per un totale complessivo di un massimo di 180 giorni.
Il visto viene rilasciato una sola volta e non può essere rinnovato.

Chi può richiedere il visto?
Cittadini canadesi residenti in Canada di età compresa tra i 18 e i 35 anni.

Dove si può richiedere il visto?
Questo Prenot@Mi link (clicca qui) consente di prenotare un appuntamento con l'Ufficio Visti del Consolato Generale d'Italia a Vancouver per chi è residente della British Columbia o dello Yukon.

(N.B. Se il richiedente, mentre prenota un appuntamento, non trova nel menu a tendina il tipo del visto/soggiorno richiesto, come p.e.: vacanze-lavoro, reingresso, ecc., deve scegliere la tipologia “turismo”, e indicare, obbligatoriamente, il tipo del visto/soggiorno richiesto nel campo libero “Note”. Inoltre, per “altra cittadinanza” si intende quella diversa dall’italiana).

I soli stranieri residenti nelle province dell'Alberta e Saskatchewan devono invece prenotare un appuntamento con lo Sportello Consolare di Edmonton via email: edmonton.vancouver@esteri.it
Per gli abitanti delle altre Province canadesi, bisogna rivolgersi alle nostre rispettive Rappresentanze diplomatiche competenti per il luogo di residenza.
I cittadini canadesi che desiderino partecipare a questo programma bilaterale dovranno ottenere il visto prima di partire dal Canada.
NON possono richiedere il visto dopo il loro arrivo in Italia.
Analogamente, i cittadini italiani che desiderano aderire al programma Vacanze-Lavoro per il Canada dovranno contattare l’Ambasciata del Canada in Roma, oppure consultare il relativo sito web del Governo canadese (clicca qui) (https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/work-canada/iec.html). Questo Consolato non fornisce alcuna assistenza in merito.

Requisiti necessari per richiedere il visto:
► età compresa tra i 18 e i 35 anni compiuti alla data della richiesta del visto;
► cittadinanza canadese, essere residente in Canada e possedere un passaporto canadese valido;
►risorse finanziarie sufficienti, per un minimo di EUR 200, equivalenti a CAD 300 mensili ca., per un totale di EUR 2.400/anno (circa); la disponibilità dei suddetti fondi dovrà essere dimostrata tramite:

  • gli estratti bancari degli ultimi 3 mesi;
  • la presentazione degli statini di carta/e di credito degli ultimi 3 mesi, a nome del richiedente, con fondi sufficienti per coprire le spese;

► una prenotazione aerea (andata e ritorno)
► la conferma di un alloggio a disposizione (almeno per la parte iniziale del soggiorno).
► una polizza assicurativa sanitaria con una copertura minima di EUR 30.000 (trentamila) per spese mediche d’urgenza, il ricovero ospedaliero e il rimpatrio per tutto il periodo del soggiorno programmato (compreso tra 91-365 gg.).
►I cittadini canadesi che desiderano aderire al programma Vacanze-Lavoro devono anche compilare l’apposito modulo (reperibile sul nostro sito web (clicca qui https://consvancouver.esteri.it/consolato_vancouver/en/i_servizi/per_chi_si_reca_in_italia/visa-forms-required-documents.html) e presentarsi di persona all‘intervista.
► Il modulo di visto dovrà essere firmato e completato dal “curriculum vitae/resume” dell’interessato.
Nella domanda di visto il/la richiedente dovrà:
► dichiarare, non appena arrivato a destinazione, la propria intenzione di acquistare una polizza assicurativa privata di copertura per la responsabilità civile e/o una polizza assicurativa di lavoro, se richiesta dal datore di lavoro;
► dichiarare che il motivo del soggiorno chiesto è turistico ed individuale, con facoltà di poter cercare un lavoro retribuito temporaneo per incrementare le proprie risorse finanziarie e consentire il pagamento delle imposte richieste;
► Il/la richiedente dovrà presentare insieme alla domanda di visto anche un passaporto valido almeno 90 giorni oltre la data stabilita per il rientro.
Il tempo di lavorazione del visto è di 15/21 giorni a decorrere dalla data di presentazione della domanda.
Non sarà possibile chiedere informazioni sulla domanda di visto inoltrata fintantoché non si sarà conclusa la procedura prevista.
Entro otto giorni dalla data di arrivo in Italia il titolare del visto dovrà richiedere il “permesso di soggiorno” al fine di vidimare il visto di 12 mesi rilasciato. A tal fine l’interessato/a dovrà presentarsi alla Questura di competenza con il proprio passaporto canadese, una fotocopia del medesimo, 4 fotografie formato passaporto, l’apposito modulo e una marca da bollo (tariffa corrente da confermare in loco in Italia).
È peraltro possibile reperire gli indirizzi e i relativi contatti delle Questure presenti in Italia attraverso il seguente sito web:
http://questure.poliziadistato.it/
L’autorizzazione al lavoro sarà successivamente concessa dallo Sportello Unico per l’Immigrazione a richiesta del datore di lavoro, tramite l’apposito modulo, e consentirà al titolare del visto Vacanze-Lavoro di poter lavorare per un periodo massimo di 90 giorni con due distinti datori di lavoro, per un totale complessivo di 180 (centottanta) giorni.


L’ultimo aggiornamento: giugno 2022


145